COACHING

Les fondements de notre pratique de coaching placent l'individu au centre de nos préoccupations. Nous travaillons avec grand respect, en toute confidentialité et avec l'intention ferme de viser des résultats concrets.

Coaching stratégique pour directeurs généraux et cadres supérieurs.
Coaching de gestion pour gestionnaires d’équipe.
Coaching de recadrage pour gestionnaires en difficulté.
Coaching de gestionnaires ou d’employés éprouvant des difficultés relationnelles.
Coaching d’urgence (sur appel).
Analyse 360 et coaching individuel.

« Quel plaisir nous avons eu. Encore s.v.p. ! »

« Un coaching respectueux et rentable ! »

« À chaque fois, la confiance réciproque a été remarquable. »

« Un impact significatif sur le fonctionnement de notre équipe de travail. »

« Merci pour l'expérience unique et comment enrichissante !»

« Rien de mieux que l’action pour apprendre. »

« Mon équipe ne voulait que du plaisir. Nous l’avons eu ! »

« Le conflit existait depuis des années. Le CFA l’a réglé en quelques mois. »

« Cette expérience vaut bien des séminaires théoriques sur le leadership. »

« La seule formation depuis des années à avoir réussi à rallier tout notre monde. »

« Nos employés parlent encore avec beaucoup d’enthousiasme de l’expérience qu’ils ont vécue. »

« Définitivement la meilleure formation sur le leadership que j’ai reçue. »

« Vous maîtrisez définitivement l’art de la relation ! »

« J’ai pu vraiment prendre conscience de mon impact »